Oproep 3 uur

Het gerechtshof in Leeuwarden heeft bepaald dat een oproepkracht recht heeft op minimaal 3 uur loon als hij/zij wordt opgeroepen. Daaraan verbindt het gerechtshof dan wel de volgende voorwaarden: 
- Het gaat om een oproepcontract
- Het contract heeft een minimum van minder dan 15 uur
- De werktijden zijn niet ruim tevoren vastgelegd in een rooster. 
En nog een aardigheidje: Als tussen twee oproepen ten minste 15 minuten zit dan dan geldt het minimum van 3 uren voor de volgende oproep gewoon weer opnieuw. 
Er is over deze uitspraak veel gepubliceerd en veel genuanceerd. Hierbij een link naar AWVN en een link naar De Juridische Helpdesk.